آغاز پایش منابع انسانی دانشگاه با هدف شناسایی ظرفیت‌ها و توسعه سرمایه انسانی

این طرح با دستور ریاست محترم دانشگاه جناب آقای دکتر مرتضی بختیاری با رویکرد توسعه‌محور و با هدف شناخت دقیق‌تر تجربیات، مهارت‌ها، توانمندی‌ها، علایق حرفه‌ای، ظرفیت‌های بالقوه و زمینه‌های رشد و ارتقای کارکنان اجرا خواهد شد تا زمینه برای استفاده بهینه از سرمایه انسانی و قرارگیری افراد در جایگاه‌های متناسب با توانایی‌ها و ظرفیت‌های آنان فراهم شود.

در این فرآیند، اطلاعات و دیدگاه‌های کارکنان می‌تواند به عنوان یکی از مبناهای برنامه‌ریزی‌های آتی دانشگاه در حوزه‌هایی همچون توانمندسازی و آموزش، توسعه مسیر شغلی، ارتقای بهره‌وری، بهبود فرآیندهای کاری، استفاده مؤثرتر از ظرفیت‌های تخصصی و ایجاد فرصت‌های رشد و تحول سازمانی مورد استفاده قرار گیرد.

هدف نهایی این طرح، ایجاد تصویری جامع‌تر از سرمایه انسانی دانشگاه و حرکت به سوی سازمانی چابک، پویا، توانمند و بهره‌ور است؛ سازمانی که در آن، استعدادها و قابلیت‌های کارکنان شناسایی شده و فرصت مناسب برای شکوفایی و به‌کارگیری مؤثر آنها در مسیر اهداف و مأموریت‌های دانشگاه فراهم شود. سرمایه اصلی دانشگاه، نیروی انسانی توانمند آن است؛ شناخت بهتر این سرمایه، نخستین گام برای شکوفایی ظرفیت‌ها و ساختن آینده‌ای پویاتر و بهره‌ورتر برای دانشگاه خواهد بود.

"روابط عمومی دانشگاه"